Gestion de la paie internalisée

• Reprise des données 
• Paramétrage des accords spécifiques d’entreprise 
• Accès à tous les outils d’analyse
• Libre accès à la convention collective de l’entreprise

• Déclarations sociales périodiques et annuelles 
• Transmission des reportings post-paie
• Gestion des arrêts de travail (maladie, maternité, accidents du travail…)
• Préparation du fichier des virements de salaires
• Accès au Bilan social
• Données de pilotage : études de rémunérations, primes, âges, sexes, etc.
• Alertes automatiques : fin de contrat, fin de période d’essai, rappels de visites médicales, etc. 
• Mise à jour en temps réel des règles légales et conventionnelles

Formations adaptables à vos besoins, incluant une présentation pour le personnel ayant des besoins de consultation uniquement.

Nos experts formeront vos équipes par groupe de 5 à 6 personnes maximum afin de pouvoir prodiguer un accompagnement plus personnalisé.

• Présentation du logiciel : création dossier, navigation, paramétrage de base
• Gestion des absences et congés : suivi, déduction heures supplémentaires, maintien, subrogation, avance IJSS
• Gestion des salariés : création, gestion administrative, PAS, modification en masse, création de plannings
• Traitements mensuels : saisie activité, acomptes, EVP, TR, titres de transport
• Calcul des bulletins : calcul, génération, modification, insertion cotisation, primes, bulletin supplémentaire
• Organismes et cotisations sociales : paramétrage, exclusions, options
• Gestion des DSN : paramétrage, calcul, envoi, régularisations, suivi
• Prélèvement à la source : gestion paiements, vérification flux DGFIP
• Déclarations des événements : DSN maladie et événementielle
• Sortie d’un salarié : STC, annulation, documents fin de contrat
• Gestion analytique
• Éditions et archivages

Le coffre-fort électronique eDoc de Silaé assure un archivage sécurisé et simplifié des bulletins de paie électroniques. Chaque mois, les bulletins de paie dématérialisés sont automatiquement déposés dans le coffre-fort numérique personnel de chaque salarié, garantissant ainsi la conformité avec la réglementation RGPD en sécurisant l'accès aux données personnelles.